La Secretaría del Trabajo convocó al sector privado y obrero para una reunión para definir este miércoles 8 de abril un ajuste del salario mínimo en Honduras, el cual se espera que como mínimo aumente un 5%.
Daniel Durón, secretario de la Central General de Trabajadores (CGT), informó que: “Hemos sido convocados mañana (miércoles) a solicitud e intervención del ministro de Trabajo; él ha mantenido el equilibrio en las negociaciones y esperamos que mañana se resuelva”.
Asimismo, destacó que el sector privado ya presentó una propuesta que incluye el pago retroactivo en caso de alcanzarse un acuerdo, señalando que existe una mejora en la oferta inicial, pero advirtió que el ajuste del salario mínimo estará condicionado por la especulación y el aumento en los precios de los combustibles.
A marzo de 2026, las negociaciones para el aumento del salario mínimo en Honduras siguen sin un acuerdo definitivo tras cuatro reuniones de la Comisión Tripartita. Los sindicatos proponen un aumento del 8.9% (aprox. L1,244 adicionales), mientras que la empresa privada sugiere un rango menor. El ajuste se basa en la inflación de 2025 (4.98%) y el nuevo salario se aplicará con carácter retroactivo a enero de 2026.
Esta reunión de este miércoles será clave para definir el nuevo salario mínimo; sin embargo, el dirigente sindical hizo hincapié en que cualquier incremento debe superar el 5 %, argumentando que una cifra inferior no sería aceptable por el sector de los trabajadores. Esto se debe a que el Banco Central registró una inflación interanual del 4.98% en 2025, lo que presiona para un ajuste directo a este porcentaje.
La expectativa, comentaron, es que este aumento permita mejorar las condiciones de vida de los empleados, equilibrando y mejorando la realidad económica del país, así como la relación entre empleado y empleador.
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